Medienkonzern: Strategie durch Partizipation schärfen

Ein führender Medienkonzern wollte seine Unternehmensstrategie weiterentwickeln und die vielfältigen Perspektiven seiner Führungskräfte und Teams in den Prozess einbeziehen.
Peaklane konzipierte und moderierte eine Reihe von Partizipationssessions, in denen zentrale Weichenstellungen gemeinsam reflektiert und neu ausgerichtet wurden. Durch strukturierte Dialogformate, Behavioral Design und klare Entscheidungsmechanismen entstand ein gemeinsames strategisches Verständnis – getragen von allen Ebenen.
Ergebnis: eine geschärfte, breit getragene Konzernstrategie, höhere Identifikation der Führungskräfte und deutlich mehr Energie in der Umsetzung.

„Die Zusammenarbeit mit Alexis hat gezeigt, wie wirkungsvoll Beteiligung sein kann, wenn sie klar strukturiert und evidenzbasiert gestaltet wird. Die Diskussionen waren tief, produktiv und haben uns als Führungsteam enger zusammengebracht.“
— Leiterin Unternehmensentwicklung, führender Medienkonzern Österreich